Stiftung Leaders of Tomorrow gUG

In der Zivilgesellschaft fehlt es an Bewusstsein und Instrumenten für „gute Führung“. Dafür gibt es zahlreiche (zum Teil gut nachvollziehbare) Gründe. Klar ist: Dieser Mangel hindert Stiftungen und Vereine, Fortschritte bei der Verwirklichung ihrer großen und gesellschaftlich relevanten Visionen und Missionen zu erzielen. Dies ist auch ein zentraler Grund, warum die Führung in zivilgesellschaftlichen Organisationen zwar oft kritisiert wird, aber Verbesserungen nur sehr schwer und oft konfliktär erreichbar sind. Vielen Führungskräften fehlen darüber hinaus ausreichendes Führungswissen, Sicherheit, Durchsetzungsfähigkeit – und unabhängige Begleitung. 

Um dieses Bewusstsein zu stärken, einen offenen Diskurs über „gute Führung“ zu ermöglichen, Qualifizierungsangebote zu entwickeln und Führungskräfte zusammen zu führen, haben Miriam Wagner Long, Jan Uekermann und Christian Osterhaus 2021 als Trägerinstitution die Stiftung Leaders of Tomorrow gUG gegründet – als gemeinnütziges Unternehmen.  

Die Stiftung bietet u.a. das Entwicklungsprogramm „Leaders of Tomorrow“ als innovative Fortbildung für (zukünftige) Führungskräfte an.

 

Förderung von Leadership in der Zivilgesellschaft

Demokratie lebt existenziell vom Vertrauen und der Mitwirkung der Bürger*innen, von einem lebendigen und demokratischen Diskurs – einer aktiven, mitgestaltenden und gut funktionierenden Zivilgesellschaft. Die Anerkennung der Würde und Gleichheit der Rechte aller Menschen ist ein wesentliches Element dieses Zusammenlebens und im Streben nach einer besseren Zukunft. Diese Werte und die Demokratie kann die Zivilgesellschaft nur effektiv schützen und fördern, wenn sie gut geführt wird. Der Aus-, Fort- und Weiterbildung ihrer aktiven und zukünftigen Führungskräfte kommt daher eine zentrale Rolle zu. Dies in den gesellschaftlichen Diskurs zu stellen und aktiv voran zu bringen ist die Mission dieser Stiftung.

Hier findest Du einen Auszug aus unserer Satzung.